員工福利計劃

滿足多樣化的雇主保險需求

業務涵蓋健康、養老、保障三大產品線,可以為廣大企業客戶提供員工福利一攬子解決方案。通過42萬家企業客戶的專業服務經驗,助力企業提升醫養福利水平,健全企業福利體系,為企業引才、留才提供卓越保障,讓員工老有所養、病有所醫,享受更實用、貼心的醫養保障服務。

員工福利三大產品線

健康產品線

針對企業員工及員工家屬提供包含醫療、重疾在內的健康保障計劃及多樣的健康管理服務,同時企業可根據國家政策享受相應稅收優惠。

  • 補充醫療

    與基本醫療保險銜接,減輕員工的醫療負擔

  • 醫療基金

    為補充員工各項醫療費用而成立的專項基金

  • 重疾補充醫療

    報銷型長期重疾保障,提供引領市場的示范性產品

  • 齒科保險

    借力泰康拜博口腔醫療集團優質醫療資源,打造員工齒科補充醫療保障

  • 重大疾病給付

    一次性給付重疾保險金,減輕員工經濟負擔

  • 高端醫療

    高額保障及體檢、高端牙科、專家會診等個性化高端醫療服務

養老產品線

針對企業員工養老保障產品,企業年金,養老社區實體服務等需求,讓員工老有所養。

  • 補充養老

    提高養老金替代率,保障員工退休生活質量

  • 留才計劃

    建立健全多維度的人員存續和權益歸屬機制,提升高端人才留存率

  • 薪酬遞延

    通過短期激勵與中長期激勵相結合,建立高效的員工激勵制度

保障產品線

針對企業發展過程中所面臨的員工基本風險保障、特殊人群風險保障及高端人群的特殊風險保障。

  • 意外身故/殘疾保障

    最大化轉嫁員工工作生活中各種意外損失

  • 交通意外保障

    駕駛或乘坐交通工具期間發生的人身意外保障

  • 疾病身故保障

    幫助企業員工及時獲得足夠的身故補償

員工福利計劃優勢

運作和加入流程

一攬子員工福利保障計劃的實施是一個系統性工作,具體工作流程和時間安排需要結合企業的內部采購流程和監管要求確定。

企業專屬-e管家客戶服務平臺

e管家客戶服務平臺以電子化、自動化、數據化、移動化為核心,向客戶提供業務查詢、保全、理賠等全流程服務。信息查詢、業務辦理更便捷。

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